Linkedin é uma rede gratuita de contatos profissionais (networking), criada por Reid Hoffman e outros, lançada na internet em 2003. Com mais de 80 milhões de profissionais cadastrados em 200 países,e mais de 1 milhão de brasileiros, o principal objetivo dessa rede social é permitir que o usuário cadastrado possua uma lista de contatos de atuais e ex-colegas da faculdade e/ou trabalho para proporcionar uma indicação de emprego ou parceiro de negócios.
Desde abril de 2010 possui a versão em português: www.linkedin.com/portugues
Para saber mais basta acessar o slide confeccionado por mim e apresentado junto aos demais integrantes do grupo de estudo de Cibercultura.
O terceiro livro publicado pelo autor José Roberto Martins, denominado “Branding“, da Global Brands, foi escrito tanto para pessoas que possuem uma empresa e precisam lançar ou desenvolver a sua marca quanto para as pessoas que trabalham com marcas ou gostam de saber algo mais sobre o assunto.
Na realidade, trata-se de um verdadeiro manual de introdução às marcas, possuindo um roteiro prático de como pensar, criar, desenvolver e gerenciar marcas.
Para conferir, basta baixar o livro gratuitamente e conferir porque ele é considerado um dos livros mais importantes de sua categoria.
Para você que adora mudar o layout do seu desktop com figuras estonteantes, alegres ou divertidas, segue uma coleção de 50 papéis de parede, compilada pelo dzineblog, referência em design e bom gosto.
Acaba de ser lançada na web, pelo blog A Bordo da Comunicação, uma revista online contendo artigos de diversos profissionais da área de comunicação digital, com a matéria de capa: “Web 2.0 como estratégia corporativa”.
Além do seu belo design e dos ótimos artigos publicados nesse meio, em todas as edições constará nas últimas páginas uma entrevista, indicação de eventos, perfis no Twitter, blogs e portais agregadores de conteúdo voltados para comunicação e web. Há também um espaço para que estudantes de faculdades nacionais possam publicar artigos pertinentes ao conteúdo da revista. Parabéns à iniciativa da equipe do blog, desenvolvido por alunos e gerenciado atualmente por profissionais e estudantes de comunicação de vários lugares do Brasil.
Em março foi lançada a versão em português do livro “Herramientas Digitales para Periodistas” (Ferramentas Digitais para Jornalistas), de Sandra Crucianelli, pelo Centro Knight para o Jornalismo nas Américas (Knight Center for Journalism).
O livro contem capítulos explicativos sobre acesso a banco de dados, utilização de redes sociais, uso de videoconferências, novas mídias e outros frutos da Revolução Digital.
Segundo a autora, foi escrito com o intuito de ser um manual prático para os jornalistas usarem as ferramentas digitais sem dificuldade, facilitanto o dia a dia do profissional de comunicação.
Na verdade é um mapa do caminho das pedras, para o jornalista se adaptar melhor a nova era.
Conhecer e utilizar essas ferramentas e a nova lógica de comunicação criada pela Revolução Digital não é opcional para os jornalistas. É uma obrigação para o desenvolvimento da atividade jornalística. Rosental Calmon Alves
(Diretor do Centro Knight para o Jornalismo nas Américas da Universidade do Texas em Austin)
No dia 1º de março foi lançado um e-book em comemoração aos 10 anos do site Jornalistas da Web.
Criado pelo jornalista empreendedor Mario Lima Cavalcanti, o JW nasceu em 28/02/2000 junto com a lista de discussão homônima com o principal objetivo de debater e cobrir o cenário do jornalismo digital, além das novas mídias.
O ebook gratuito (no formato pdf) conta um pouco da trajetória do site e a evolução do meio online, nos últimos 10 anos, através de imagens e textos de jornalistas e pesquisadores que fizeram parte dessa história, trazendo também a evolução do layout do site e da sua marca.
Além disso, possui uma interessante linha do tempo montada no rodapé do e-book mostrando os principais acontecimentos relevantes ocorridos no meio online ao longo dos 10 anos de existência do JW.
tipógrafa e ilustradora Jessica Hische iniciou um projeto, em setembro de 2009, de confeccionar e disponibilizar no blog Daily Drop Cap uma capitular por dia.
Há uma grande variedade de capitulares, dos mais diferentes estilos, que podem ser usadas em sites e blogs pessoais (uso não comercial).
Basta escolher a capitular que mais agrada, copiar o código fonte e colar no início do texto, em html, não esquecendo de apagar a letra inicial trocada pela capitular.
Vale também uma visita ao site de Jessica Hische que contém seus trabalhos criativos de fontes, ilustrações e design.
Belíssimos!!
Será que a versão impressa de uma revista está com os dias contados ou será uma versão paralela para esse segmento?
Para mim o conceito de revista, além dos conceitos de diagramação (proximidade, alinhamento, contraste e repetição), não acabarão. Apenas a sua forma será reinventada, se adaptando às novas tecnologias
A idéia é inovadora e agrega várias mídias dentro de uma revista eletrônica, já que podemos ter texto, foto, som, vídeo e interatividade, além de preservar o meio ambiente, pois as árvores e os rios agradecem.
Na era da transparência e da participação do cidadão-usuário algumas ferramentas se apresentam como formas de relacionamento para as organizações que querem interagir com os “consumidores 2.0” e o blog corporativo é uma delas, já que é bidirecional e instantâneo, com o poder de ampliar o diálogo de uma organização com seus públicos e facilitar a comunicação direta entre eles, dispensando a intermediação.
Há algum tempo, as novas tecnologias vêm invadindo o dia-a-dia das empresas, modificando a forma de trabalho e exigindo dos profissionais posturas inéditas e intimidade com ferramentas mediadas pela Informática.
O blog não é substituto da página web tradicional, que é a “vitrine” da empresa. Há uma diferença entre página web e blog: a primeira nada mais é do que uma “biblioteca”, já o segundo facilita a “conversa” entre o cliente e a empresa, proporcionando também uma consulta direta a esta.
Caminhamos para a comunicação dirigida e direta, para a qual o boca-a-boca contribui, e os blogs são importante ferramenta nesse cenário de transparência e velocidade.
Diversos são os motivos pelos quais as organizações devem possuir um blog, dentre eles:
1 ) É fácil de usar.
2 ) Tem um baixo custo.
3 ) “Humaniza” a organização.
4 ) Ajuda em momentos de crise.
5 ) Reforça a cultura da empresa.
6 ) É interativo, imediato, direto e informal.
7 ) Atinge públicos que abandonaram outros meios.
8 ) É uma valiosa ferramenta de gestão de conhecimento.
9 ) É personalizado permitindo a criação de uma comunidade em torno do tema.
Eis alguns exemplos de blogs corporativos brasileiros: